Primeiro Passo Para Te Preparares Para O Mercado De Trabalho

A preparação para o mercado de trabalho é um processo que se inicia de dentro para fora 🙂

O que é que isto significa?

Significa estarmos definidos e termos muito claro o nosso objetivo.

Como é que conseguimos definir o nosso objetivo?

Fazendo as seguintes perguntas a ti próprio:

*Quais são os meus talentos e habilidades?

*Qual é o tipo de trabalho que me faz levantar da cama com um sorriso?

*O que é que eu faço que faz parte de mim? Que me move, que me faz querer saber sempre mais, que me apaixona, que me dá energia…

Estas perguntas trazem-te respostas positivas e sentimentos positivos 🙂

E, agora…outra pergunta com muito mais importância do que possa parecer:

*O que é que eu não gosto de fazer?

Para conseguires responder a estas perguntas escolhe o momento adequado em que podes estar em silêncio e sozinho. É no silêncio e no vazio que surgem muitas respostas pois é assim que nos conectamos com o nosso eu interior.

Também podes acrescentar o seguinte:

Ao longo da nossa vida, já desempenhamos diversas atividades e trabalhos. Pensando na tua história de vida, quais são os projetos realizados que gostaste de fazer e porque é que gostaste de fazer?

Vou dar um exemplo meu: gosto do meu blog. E porque é que gosto? Porque sou uma apaixonada pelo estudo do comportamento humano e das relações interpessoais. Desafia-me a pesquisar, a aprender e a treinar continuamente, ajudando-me a tornar na melhor versão de mim mesma. Permite-me partilhar com o mundo os meus conhecimentos. Permite-me escrever e ser criativa.

E qual foi o projeto realizado que não gostaste de fazer e porquê?

Vou dar um exemplo meu: trabalho administrativo. É repetitivo e castrador das minhas habilidades e talentos e, por muito bom trabalho que desempenhe, chega a determinada altura que entro em ruptura com o mesmo.

Posto isto, porque razão é importante definirmos o nosso objetivo?

Há uma frase que diz: “Aquilo que tu procuras, alguém anda à procura”

Para o alto desempenho profissional e rentabilidade da empresa, as empresas procuram a pessoa certa para a vaga que têm disponível. Para além da eficiência e habilitações requeridas para o preenchimento da vaga, a cereja no topo do bolo, é a motivação com que tu trabalhas. Costumo dizer que são as pessoas que fazem os curso e não os cursos que fazem as pessoas.

Estares altamente motivado para abraçares determinada profissão é uma mais valia para ti e para a empresa 🙂